| 下载点数： 5 点
|
| 资料等级： ★★★ |
| 文件大小： 38 KB |
| 添加时间： 2005-2-2 18:37:00 |
| 下载次数： 本周： 本月： 总计： |
| ::资料简介:: |
一、 目的：
1． 为更准确的把握关键业绩指标在本企业使用时的特殊意义。
2． 为了清晰的表明本企业选取指标的目的，指向战略的程度。
3． 为了使KPI在使用时能有统一的解释和说明。
4． 为了便于不同业务单元考核时选取指标的直接和便利。
二、 代码说明：
指标名称说明：
指标类别名称 指标编号 指标类别名称 指标编号
财务类指标 F 营运类指标 P
客户类指标 C 学习与成长类指标 L
数据来源一栏中符号与部门的对应说明：
数据来源 数据编号 数据来源 数据编号 数据来源 数据编号
XZBG ZCZC YYTB
XZRL ZCCG YYDS
XZWL KFYY YYSC
XZQH JRJR YYWL
XZTZ PP YYJD
XZGL SJ YYSM
SJB JL YYPS
JHCW YW YYWY
YJ ZJ YYLX
|
| ::相关资料:: |
平衡计分卡概论.ppt
员工绩效管理.PPT
管理人员月度绩效考核管理规定.doc
績效評估模型.doc
绩效管理的关键与实施.doc
|
| ::下载地址:: |
|
| ::下载说明:: |
* 如果您发现该资料不能下载，请联系我们客服！
* 本站资料、文章分别来源于本站专兼职人员原创，
会员投稿和网络收集，如果您发现本站资料侵犯了您
的版权，请及时通知我们。
* 如果您有好的资料愿与大家分享，欢迎向本站投稿。 |
|
|
.gif){kind=small}
