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| 添加时间： 2007-7-5 8:53:20 |
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| ::资料简介:: |
探索核心竞争力
组织行为管理制度设计的五要素
战略的组成
GE战略思维
旧组织和新组织的初步认识
旧组织的主要特点
新组织的主要特点
新组织五个基本特性 |
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考勤管理制度
新采购管理实务
科研工作管理办法
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